להיות
יותר
מי שאני. באמת.
במרחק שבין מי שאנחנו לבין מי שאנחנו יכולים להיות, נמצאת האמת שלנו.
זו גם המהות של מרחב ההתפתחות שלנו.
אני מזמינה אותך לגלות את המצפן הכי עמוק ומדויק על הנתיב שלך:
- ללמוד את התודעה
- Know your mind
- להרגיש את הגוף
- Feel your body
- להתחבר אל הרוח
- Connect to your spirit
מה שאנחנו רואים בעולם אינו רק השתקפות של המציאות.
לעיתים הוא השתקפות של התודעה שדרכה אנחנו מתבוננים בה.
מה אתם רואים בתמונה?
The privilege of a lifetime is becoming who you truly are
Carl Jung
The privilege of a lifetime is becoming who you truly are
Carl Jung
נעים להכיר
נילי אבנרי חוקרת, לומדת ומלמדת Mind ותודעה מעל 20 שנה, בעלת ניסיון מקצועי רחב בניהול משאבי אנוש, הדרכה ואימון בישראל ובארה"ב.
מפתחת תוכניות Well- Being מתקדמות, מבוססות מדע ותודעה,
בגישת Higher-Self-Management©
לארגונים ולקהילות במגזר העסקי, השלישי והפרטי.
מלווה תהליכי התפתחות טרנספורמטיביים, מנחת קבוצות מוסמכת.
מאמנת אישית בגישת קפסולה 3:
תהליך ממוקד מטרה של 3 מפגשים
למיקוד פנימי
בהירות על דרך
נקודת יציאה ממצוקה לרווחה.
מלווה אינטגרציה לחיים שאחרי חוויות מרחיבות תודעה.
מתווכת א.נשים לעצמם האותנטי, הבלתי מתפשר, לחיים מתוך קבלה עצמית שלמה ונאמנות לאמת הפנימית.
תוכניות
המטרה המרכזית של התוכניות היא לקדם Well-Being, חוסן ומנהיגות פנימית במרחב האישי, המשפחתי, המקצועי והחברתי. המתודולוגיה והכלים מבוססי מדע ותודעה.
מקורות ומחקרים בספריית התוכן.
פיתוח ארגוני
Organizational Development
תוכניות ייעודיות ליועצות.ים ארגוניים ומנהלי.ות משאבי אנוש עבור ארגונים מתאימים למתודולוגיות מתקדמות. פיתוח חוסן ו- Well-being אישי וקולקטיבי לעיצוב תרבות ארגונית מבוססת תוצאות
High performance culture (HPC)
ליווי תהליכים
Life Transition Guidance
מרחב לליווי אישי וקבוצתי בצמתי חיים מורכבים ורגישים. כאן אנו בונים גשרים – בין אדם לעצמו, בין הורים לילדיהם, ובין כאב לצמיחה – דרך תהליכים מובנים המעניקים ביטחון, חוסן ומשמעות חדשה.
סדנאות Workshops
מרחבי למידה חווייתיים המזמינים אתכם "להסכים לראות" ולחקור את מנגנון ההפעלה האנושי. הסדנאות שלנו משלבות ידע תיאורטי עמוק עם תרגול מעשי, ומאפשרות טרנספורמציה אישית ויצירת שינוי אמיתי במציאות החיים.
פיתוח ארגוני
(Organizational Development)
תוכניות ייעודיות ליועצות.ים ארגוניים ומנהלי.ות משאבי אנוש עבור ארגונים מתאימים למתודולוגיות מתקדמות.
פיתוח חוסן ו- Well-being אישי וקולקטיבי לעיצוב תרבות ארגונית מבוססת תוצאות.
High performance culture (HPC)
Your Well
being First
תוכנית המציבה את הרווחה הפנימית של העובד והמנהל כתשתית אנושית ליעילות ארגונית. כלים פרקטיים ליצירת איזון פנימי בסביבת עבודה תובענית.
מקונפליקט
לתפוקה
מודל ייחודי בגישה חדשנית להתמרת קונפליקטים למנוע צמיחה אישי וקולקטיבי.
Entanglement
תודעת שותפות מנהלים
פיתוח תודעת שותפות המאפשרת לארגון לפעול כיחידה אורגנית אחת, מסונכרנת וחזקה.
ליווי תהליכים
Life Transition Guidance
מרחב לליווי אישי וקבוצתי בצמתי חיים מורכבים ורגישים. כאן אנו בונים גשרים – בין אדם לעצמו, בין הורים לילדיהם, ובין כאב לצמיחה – דרך תהליכים מובנים המעניקים ביטחון, חוסן ומשמעות חדשה.
משפחה בשותפות
תוכנית הורים למתמודדי נפש.
תוכנית ייחודית להורים למתמודדי נפש. בניית שותפות בתוך המשפחה, המעניקה להורים כלים לחוסן, תקשורת מקרבת ויכולת להוביל את התא המשפחתי מתוך יציבות ועוצמה.
B.YOU
תוכנית אימון לבני נוער
תוכנית לפיתוח חוסן ומנהיגות פנימית, מבוססת תודעת Well- Being , פסיכולוגיה חיובית וכלים אימוניים להתפתחות והעצמה אישית, עם מרכיב של אנגלית מדוברת להטמעת התהליכים באופן חוויתי ומעשיר.
להיות עם אופק
ליווי למשפחות שכול ואובדן
"The light at the end of the tunnel is not an illusion. The tunnel is."